Hast Du Kinder, zu pflegende Angehörige oder arbeitest Du Schicht? Dann kannst Du in der Metall- und Elektroindustrie statt Geld (T-ZUG) bis zu 8 freie Tage im Jahr wählen. Der Antrag für das Jahr 2026 muss bis zum 31. Oktober beim Arbeitgeber eingereicht werden. Unsere FAQ zum T-ZUG
Teufelskreis der Radikalisierung: Islamismus & Muslimfeindlichkeit
Der Vorstandsvorsitzende der thyssenkrupp AG, Miguel López, hat heute den Konzernaufsichtsrat über ein Angebot des indischen Stahlherstellers Jindal Steel International für den Kauf von thyssenkrupp Steel Europe informiert.
In der Tarifrunde für das Elektrohandwerk NRW wurde am 02. Oktober 2025 ein Ergebnis erzielt.
600 Seiten geballte Bildungskompetenz!
In der regelmäßigen Betriebsrätebefragung stellen die Betriebsräte kaum Erholung der Industrie fest ++ Hohe Energiepreise, fehlende Rahmenbedingungen und strategieverweigernde Unternehmen sind ein Problem ++ Christiane Benner: „Die Unternehmen müssen raus aus dem Jammertal und umsetzen!”
Eine neue Befragung der IG Metall-Betriebsräte zeigt: Viele Betriebe stecken weiter in der Krise. Fehlende Strategien, hohe Energiepreise und politische Unsicherheit gefährden Standorte – auch in den Betrieben unserer Geschäftsstelle.
Eine neue Studie zeigt: Bei Wegfall der deutschen Stahlproduktion drohen bis zu 50 Mrd. € jährlicher Wertschöpfungsverlust. Die IG Metall fordert deshalb eine Stärkung der Stahlindustrie, klimapolitische Ambition und regionale Sicherheit – auch hier bei uns in Duisburg
Frauen verdienen in Deutschland noch immer 16 % weniger als Männer. Die EU will das ändern: Bis 2026 muss die Entgelttransparenzrichtlinie umgesetzt werden. Die IG Metall fordert klare Regeln, echte Mitbestimmung und endlich Lohngerechtigkeit – statt halbherziger Bürokratieabbau.
Leiharbeiterinnen und Leiharbeiter erhalten ab 2026 drei Stufen der Entgelterhöhung – insgesamt rund 9 % bei einer Laufzeit von 24 Monaten. Ein wichtiger Schritt für faire Bedingungen in der Leihbranche.